1總則

1.1編制目的

高效、有序地處理本企業(yè)高溫中暑傷亡突發(fā)事件，避免或最大程度地減輕高溫中暑人身傷亡造成的損失，保障員工生命和企業(yè)財產安全，維護社會穩(wěn)定。

1.2編制依據

《電力企業(yè)現場處置方案編制導則》

《遼寧沈煤紅陽熱電有限公司人身事故應急預案》

1.3適用范圍

適用于本企業(yè)高溫中暑傷亡突發(fā)事件的現場應急處置和應急救援工作。

2事件特征

2.1危險性分析和事件類型

2.1.1危險性分析

2.1.1.1夏季高溫時，在通風差的室內作業(yè)。

2.1.1.2室外設備的安裝和維修。

2.1.1.3日光曝曬下露天施工作業(yè)等。

2.1.2事件類型

2.1.2.1先兆中暑：患者在高溫環(huán)境中工作一定時間后，出現頭昏、頭痛、口渴、多汗、全身疲乏，心悸、注意力不集中、動作不協調等癥狀、體溫正?；蚵杂猩摺?/p>

2.1.2.2輕度中暑：除有先兆中暑的癥狀外，出現面色潮紅、大量出汗、脈搏快速等表現，體溫升高至38.5度以上。

2.1.2.3重度中暑：高熱、意識障礙、無汗、肌肉痙攣、虛脫或短暫暈厥。

2.2事件可能發(fā)生的區(qū)域和地點

2.2.1通風差的室內、室外設備的安裝和維修。

2.2.2日光曝曬下露天施工作業(yè)。

2.2.3在煤倉、鍋爐、汽機房及輸煤皮帶等高溫場所。

2.3事件危害程度分析

事件易發(fā)季節(jié)：夏季

夏季高溫及工作場所通風條件差等原因，易造成工作人員高溫中暑，情況嚴重時可引發(fā)人身傷亡事件。

2.4事前可能出現的征兆

2.4.1高溫及工作場所通風條件差等。

2.4.2烈日直射頭部，環(huán)境溫度過高，飲水過少或出汗過多等可以引起中暑現象，其癥狀一般為惡心、嘔吐、胸悶、眩暈、嗜睡、虛脫，嚴重時抽搐、驚厥甚至昏迷。

2.4.3高溫場所內作業(yè)。

2.4.4日光曝曬環(huán)境中作業(yè)。

2.4.5工作強度過大。

2.4.6作業(yè)人員連續(xù)工作時間過長。

2.4.7作業(yè)人員睡眠不足或過度疲勞。

3組織機構及職責

3.1成立應急救援指揮部

總指揮：常務副總經理

副總指揮：生產副總經理、安全副總經理、副總工程師、副總會計師、副總經濟師等公司班子成員

成員：安全監(jiān)察室、生產技術部、設備管理部、發(fā)電運行部、輸煤運行部、供暖運行部、供暖維修大隊、燃料采購部、物資供應部、總經理工作部、黨群工作部、企審部、營銷部、人力資源部、武保部、后勤部、財務部等部門部長

應急救援辦公室設在安全監(jiān)察室。

3.2指揮部人員職責

3.2.1 總指揮的職責：全面指揮高處墜落傷亡突發(fā)事件的應急救援工作。

3.2.2 事發(fā)部門負責人職責：組織、協調本部門人員參加應急處置和救援工作。

3.2.3 值長職責：匯報有關領導，組織現場人員進行先期處置。

3.2.4 現場工作人員職責：發(fā)現異常情況，及時匯報，做好高處墜落傷亡人員的先期急救處置工作。

3.2.5安監(jiān)人員職責：監(jiān)督安全措施落實和人員到位情況。

4應急處置

4.1現場應急處置程序

4.1.1高溫中暑傷亡突發(fā)事件發(fā)生后，事故現場的作業(yè)人員，應及時將現場情況報告部門負責人及向應急救援辦公室（安全監(jiān)察室）報告。部門負責人及應急救援辦公室（安全監(jiān)察室）應及時報告應急救援指揮部的總指揮。事故現場的其他作業(yè)人員也可直接報告應急救援指揮部的總指揮，同時將情況報告安全監(jiān)察室及部門負責人。

4.1.2該方案由應急救援總指揮宣布啟動。總指揮或副總指揮接到報告后，根據具體情況，確定是否啟動本預案。

4.1.3應急處置組成員接到通知后，立即趕赴現場進行應急處理。

4.1.4高溫中暑傷亡事件進一步擴大時啟動《人身事故應急預案》。

4.2現場應急處置措施

4.2.1先兆中暑和輕度中暑處理

4.2.1.1迅速將中暑者移至陰涼、通風的地方，同時墊高頭部，解開衣褲，以利呼吸和散熱。

4.2.1.2用濕毛巾敷頭部或用冰袋置于中暑者頭部、腋窩、大腿根部等處。若病人能飲水時，可給病人大量飲水，水內加少量食鹽。

4.2.1.3病人呼吸困難時，應進行人工口對口呼吸。

4.2.1.4暫時停止現場作業(yè)，對工作場所的通風降溫設施等進行檢查，采取有效措施降低工作環(huán)境溫度。

4.2.2重度中暑處理

4.2.2.1將所有中暑人員立即抬離工作現場，移至陰涼、通風的地方，并聯系醫(yī)護人員立即到達現場進行施救工作。

4.2.2.2暫時停止現場作業(yè)，對工作場所的通風降溫設施等進行檢查，找出中暑原因并采取有效措施降低工作環(huán)境溫度。

4.2.2.3病情嚴重者立即聯系車輛，并由醫(yī)護人員邊搶救邊護送至醫(yī)院。必要時可拔打120急救。

4.2.2.4根據現場事態(tài)發(fā)展，決定是否組織對該工作場所的人員進行疏散。

4.3事件報告

4.3.1應急救援辦公室立即向總指揮匯報事故情況以及現場采取的急救措施情況。

4.3.2事件擴大時，由總指揮向上級主管單位匯報事故信息，如發(fā)生重傷、死亡、重大死亡事故，應當立即報告當地人民政府安全監(jiān)察部門、公安部門、人民檢察院、工會，最遲不超過1小時。

4.3.3事件信息準確完整、事件內容描述清晰；事件報告內容主要包括：事件發(fā)生時間、事件發(fā)生地點、事故性質、先期處理情況等。

4.3.4聯系方式

??

???????????????????????? ???

5注意事項

5.1除非病人有呼吸循環(huán)衰竭或大量嘔吐、腹瀉的情況，不需要輸入太多的液體，以免引起心力衰竭或肺水腫。

5.2呼吸循環(huán)衰竭者，酌用呼吸、心臟興奮劑，呼吸困難者吸氧，必要時人工呼吸。抽搐者可給予鎮(zhèn)靜劑。

5.3對病情危重，適當處理無好轉者，應在繼續(xù)搶救的同時立即送往有條件的醫(yī)院。

6附件

6.1應急部門、機構或人員的聯系方式

6.2應急設施、器材和物資清單

6.3關鍵的路線、標識和圖紙

緊急疏散平面圖

6.4相關文件

與現場處置方案相關或相銜接的應急預案主要有：《人身事故應急預案》

6.5其他附件

企業(yè)安全突發(fā)事件即時報告單

?